本书中, 四位曾经帮助杰克·韦尔奇创造了GE无边界文化的管理专家, 为读者详细阐释了怎样才能实现无边界组织:深度呈现GE等知名企业实施无边界的历程;六个问卷帮助读者测试企业无边界的程度;四种强有力的杠杆帮读者找到实现无边界的途径;领导无边界组织需要采纳的新领导方法.